TALENT MANAGEMENT & DEVELOPMENT
Empower your people
Per gestire e sviluppare il talento personale
STRATEGIA E TATTICA
Consulenza HR
Per il design o il re-design dei reparti HR
TALENT ACQUISTION
Ottimizzazione del processo di selezione
Per scegliere il miglior candidato anche in termini di attitudine comportamentale
Very Personal Consulting
La nostra promessa
Supportiamo medie, grandi imprese e corporate nei momenti di evoluzione e cambiamento.
- Credevamo nella sostenibilità sociale già nel 2016
- Promuoviamo lo smart working da prima del covid
- Siamo people-oriented da sempre.
Abbiamo sempre anticipato il futuro, analizzando i trend ed il loro impatto nel mondo del lavoro.
Continueremo a farlo, anche nei prossimi anni!
Siamo una società specializzata in ambito HR – area people management e interveniamo su uno degli asset chiave di ogni organizzazione: le persone
Siamo specializzati in tre aree
Talent Management & development
Consulenza HR strategico-tattica
Talent Acquisition
Da oltre 10 anni al fianco delle persone nelle aziende
Dicono di NOI
Un Team straordinario
Abbiamo lavorato insieme a VPC con l'obiettivo di migliorare il rendimento del nostro gruppo di lavoro. Il loro supporto è stato fondamentale per riconoscere le abilità, i talenti e le differenze nei membri del board; tutti elementi che ci hanno consentito di lavorare in modo più coeso e strutturato nello sviluppo delle strategie aziendali.
SILVIA PAGANINI
Sales & marketing Director
TVC Group
Percorsi di talent management
Grazie al supporto di VPC e all'utilizzo di ITA - Individual Talent Assessment, abbiamo potuto individuare i punti di forza, i talenti, le abilità e i limiti di ogni persona nel nostro staff. Questo ci ha consentito di capire le aree di miglioramento e creare percorsi di crescita per massimizzare l'apporto di ognuno di noi.
MARIO DE SANTIS
HR Director
Intelco Italia Informatica srl
1to1 e teamwork
Ho collaborato con VPC su due progetti distinti. Il primo per acquisire nuove strategie e strumenti pratici per un public speaking più efficace. Il secondo per l'implementazione di un piano utile al miglioramento del teamwork in azienda. Grazie alla loro esperienza e al loro approccio personalizzato, sto ottenendo grandi risultati.
JACOPO MOSCHINI
Presidente / CEO
GI Confindustria Lombardia / MyChicJungle - INDI Agency
Con chi lavoriamo
NELLO SVILUPPO DEL MIGLIORAMENTO AZIENDALE E UMANO
Alcune Case study
HAI BISOGNO DI UNA CONSULENZA?
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Inviaci una richiesta e insieme scopriremo come possiamo collaborare
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LE ULTIME NOVITA'
Dal nostro Magazine
Essere un buon leader: il ruolo dell’intelligenza emotiva
Essere un buon leader che cosa significa? Si tratta di uno degli argomenti più dibattuti degli ultimi anni. Legato a una cultura aziendale sempre più attenta ad aspetti quali benessere, empatia, rispetto, comunicazione efficace. Il termine leadership deriva dal verbo inglese “to lead” e significa guidare, condurre, dirigere. Per questo è un concetto che, se...
Sport come benefit aziendale: l’attività fisica per il benessere dei dipendenti
Il Wellbeing è la nuova frontiera del welfare aziendale: significa incoraggiare i propri collaboratori a prendersi cura della loro salute, per stare bene e lavorare meglio. In questo contesto, lo sport come benefit aziendale ritrova la sua essenza in un’unica parola: il benessere dei dipendenti. L’attività fisica, oltre a far bene al corpo, è un...
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Il monitoraggio del livello delle performance aziendali è presupposto primario per una crescita costante. Il performance management, infatti, contribuisce a migliorare le prestazioni dell’individuo e a coltivare comportamenti funzionali agli obiettivi. Si tratta quindi di un processo che inizia con la formazione dei dipendenti su come eseguire il loro lavoro. Per poi procedere attraverso attività...